Соңғы онжылдықтың көп бөлігінде «Жаһандық талант» және «Техникалық ұлт» негізін қалаушы топтарда дерлік синоним болды. Бұл стенография енді қолданылмайды. Ұлыбританияның цифрлық технология бағытының мақұлдаушы ландшафты өзгертілді және қоныс аударуды өлшейтін кез келген адам үшін практикалық сұрақ бұдан былай қай виза емес, қай мақұлдаушы орган және қандай дәлелдер болып табылады.
Бұл бөлім Ұлыбританияға кіру ретінде Global Talent визасын қарастыратын технологиялық негізін қалаушылар, аға инженерлер, зерттеушілер және цифрлық шығармашылықтар үшін жұмыс картасы болып табылады.
Неліктен Global Talent визасы әлі де маңызды
Global Talent визасы Ұлыбритания ұсынатын ең икемді иммиграциялық бағыттардың бірі болып қала береді. Ол демеуші жұмыс берушіге байланысты нақты жалақы деңгейін көтермейді, бір жұмысқа байланысты болу талап етілмейді және ең бастысы - бұл жалғыз рұқсат бойынша өзін-өзі жұмыспен қамтуға, компания директорына, академиялық жұмысқа және портфолиолық мансапқа мүмкіндік береді.
Құрылтайшылар үшін бұл икемділік - бұл барлық мәселе. Сіз иммиграциялық мәртебеңізді әр жолы қайта келіспей-ақ Ұлыбритания компаниясын біріктіре аласыз, көтере аласыз, жалдай аласыз, кеңес бере аласыз және бұра аласыз. Зерттеушілер мен шығармашылық адамдар үшін бағыт демеушілік жұмыс визаларына сәйкес келмейтіндей стипендияларды, гранттарды және штаттан тыс комиссияларды орналастырады.
Сауда - бұл алдыңғы есік: сіз алдымен өз салаңызда танылған көшбасшы (ерекше талант) немесе өсіп келе жатқан (ерекше уәде) екеніңізді растайтын бекітілген органның мақұлдауын алуыңыз керек.
Tech Nation баламалары: қазіргі мақұлдаушы органдар
Мақұлдаушы архитектура пән бойынша бөлінген. Тарихи түрде цифрлық технология ағыны арқылы өтініш берген үміткерлер үшін маршрут енді Ішкі істер министрлігі тағайындаған басқа мақұлдаушы органға сәйкес келеді. Басқа кен орындары үшін бұрыннан бар индоссанттар жұмысын жалғастыруда. Толық сурет, түсінікті түрде:
- Цифрлық технология — мақұлдау енді Tech Nation функциясын ауыстырған Home Office тағайындаған органмен айналысады. Өтініш берушілер дәлелдемелерді жинамас бұрын әрқашан GOV.UK сайтында ағымдағы тағайындалған индоссерді растауы керек, себебі операциялық мәліметтер бір реттен көп жылжыған.
- Ғылымдар, инженерия, гуманитарлық ғылымдар және медицина — құрылған ұлттық академиялар, соның ішінде Корольдік қоғам, Корольдік инженерлік академиясы, Британ академиясы және UKRI зерттеуге арналған қосымшалар арқылы мақұлдау.
- Өнер және мәдениет — Англия өнер кеңесі, ол кино және теледидар, сән дизайны және сәулет мәселелері бойынша мамандандырылған органдарға өкілдік етеді.
Әрбір индоссант өз критерийлерін жариялайды және олар бір-бірін алмастырмайды. Жарияланымдары бар машиналық оқытудың аға инженері сандық технология ағыны немесе ғылыми-зерттеу академиясының мақұлдауынан өтуі мүмкін - және индоссанттың таңдауы сіздің дәлелдер жинағыңыздың көрінісін айтарлықтай өзгертеді.
Дәлелдер пакетіне не қажет
Индоссамент, сайып келгенде, құжаттық жаттығу. Индоссант сізден сұхбат алып жатқан жоқ; олар папканы оқып жатыр. Бұл қалта үш нәрсені істеуі керек: кім екеніңізді дәлелдеңіз, не істегеніңізді дәлелдеңіз және тәуелсіз үшінші тараптардың мұның маңыздылығымен келісетінін дәлелдеңіз.
Сандық технологияға өтініш берушіге арналған жұмыс істейтін дәлелдемелер пакеті әдетте мыналарды қамтиды:
- Жеке мәлімдеме — әдетте бір-екі бет, сіздің мансаптық доғаңызды және сіз мәлімдеген нақты үлесті көрсетеді. Бұл прозадағы түйіндеме емес; бұл аргумент.
- CV — қысқаша, күні көрсетілген, тексерілетін сілтемелері бар.
- Үш ұсыныс хат — бірден көп ел немесе мекемені қамтитын танылған ұйымдардың жоғары лауазымды тұлғаларынан. Әрбір хат жалпы мақтауды емес, сіздің нақты үлесіңізді айтуы керек.
- Міндетті критерий дәлелі — тақырып сынағына сәйкес келетіндігіңіздің дәлелі (мысалы, өнім басқаратын цифрлық технология компаниясында құрылтайшы немесе аға қызметкер ретінде инновациялар тәжірибесі).
- Қосымша критерийлер дәлелі — әдетте төртеуінің екеуі маңызды техникалық немесе коммерциялық жарналар, сіздің тікелей жұмыс берушіңізден тыс тану немесе академиялық немесе коммерциялық нәтиже арқылы көрсетілген ерекше қабілеттілік сияқты нәрселерді қамтиды.
- Қосымша құжаттар — баспасөз беттері, конференциялық сұхбаттар, патенттер, үлестік құжаттама, GitHub немесе зерттеу репозиторийлері, өнім көрсеткіштері, қаржыландыру туралы хабарландырулар.
Ең көп тараған сәтсіздік режимі - дәлелсіз көлем. Индоссанттар жүздеген бумаларды көреді. 60 беттік досье баяндауы жоқ 25 беттік пакеттен жеңіліп қалады, мұнда әрбір экспонат критерийге нақты сәйкес келеді.Екінші сәтсіздік режимі - кеңес берушінің таңдауы. Бірлескен құрылтайшының жарқыраған хаты сіздің жұмысыңызды сырттан бақылаған, еш қатысы жоқ аға қайраткердің өлшенген хатынан арзанырақ. Тәуелсіздіктен гөрі тәуелсіздік маңыздырақ.
Жаһандық талант ILR мақұлдауынан бастап
Индоссамент дизайны бойынша екі кезеңнен тұрады: мақұлдаушы орган еңбегін шешеді, Ішкі істер министрлігі иммиграцияны шешеді. Екі кезең де ақы алады және екеуінен де дербес бас тартуға болады. Берілгеннен кейін виза әдетте бес жылға дейін беріледі.
Есеп айырысу хронологиясы - оқырмандардың көпшілігі Global Talent ILR деп нені білдіреді - сізге қандай растау жолына берілгеніңізге байланысты:
- Айрықша талант мақұлдауы көптеген мақұлдаушы органдарда үш жыл үздіксіз Ұлыбританияда тұрудан кейін қалу үшін шексіз демалысқа өтініш беруге мүмкіндік береді.
- Айрықша уәде мақұлдау үшін ILR өтініш бергенге дейін бес жыл қажет.
Екі трек те стандартты ILR шарттарын орындауды талап етеді: үздіксіз тұру, рұқсат етілген шектеулер шегінде болмауы, Ұлыбританиядағы өмір сынағы және қажет болған жағдайда ағылшын тілінің дәлелі. Болмау ережелері, әсіресе, қаражат жинау немесе тұтынушы жұмысы үшін көп саяхаттайтын құрылтайшыларды ұстайды. Стандартты сынақ он екі айлық терезелерді айналдыруды қарастырады, ал қате есептеу - күшті үміткерлердің есеп айырысу сатысында бас тартуының ең көп тараған себептерінің бірі.
Соңғы жылы емес, бірінші күннен бастап сабаққа қатыспауды қадағалау - Global Talent иегері жасай алатын ең пайдалы әкімшілік әдет. Біздің ILR таймері нақты бар, себебі электрондық кестелер өмір сүру үшін саяхаттаған адамдарға сәтсіздікке ұшырайды.
Шынайы уақыт шкаласы
Жақсы дайындалған өтініш беруші үшін мақұлдау шешімдері әдетте Ішкі істер министрлігінің стандартты жарияланған қызмет терезелеріне, содан кейін визаға өтінімнің өзіне келеді. Сенімді дәлелдемелерді жинау әдетте ең ұзақ бөлік болып табылады - ұсынымдар хаттарын әзірлеу, растайтын дәлелдемелерді жинау және іс жүзінде дәлелдейтін жеке мәлімдеме жазу көптеген үміткерлердің алты-он екі апталық толық емес жұмыс уақытын алады.
Бұл кезеңге асыққан дұрыс емес экономика. Бас тартылған индоссамент тек жоғалған комиссия емес; бұл кез келген болашақ өтінімді қиындатады, өйткені кейінгі индоссанттар мен виза қызметкерлері алдыңғы нәтижелер туралы сұрауы мүмкін.
Жиі қойылатын сұрақтар
С: Виза мен индоссаментке бір уақытта өтініш бере аламын ба? Ж: Иә — Ішкі істер министрлігі индоссамент пен виза бірге ұсынылатын біріктірілген өтінішке рұқсат береді, дегенмен көптеген өтініш берушілер мақұлдау нәтижесін білмей тұрып, толық виза алымын төлемеу үшін екі кезеңді жолды қалайды.
С: Бұрынғы Ұлыбритания визасының уақыты Global Talent ILR үшін есептеледі ме? A: Бұл маршрутқа байланысты мүмкін. Белгілі бір білікті жұмыс визалары бойынша уақыт әдетте Ғаламдық талант уақытымен ерекше уәде иелері үшін бес жылдық ILR сағатына біріктіріледі, бірақ Ерекше талант аясындағы үш жылдық жеделдетілген маршруттың ережелері қатаңырақ. Арнайы санат комбинациясына сенбес бұрын әрқашан тексеріңіз.
С: Маған Tech Nation бағдарламасының рөлі аяқталмай тұрып қолдау көрсетілді. Менің мақұлдауым әлі де жарамды ма? A: Tech Nation қызметі берілгенге дейін берген қолда бар мақұлдаулар визаға өтінім беру және оларға тіркелген жаңарту мақсаттары үшін жарамды болып қалады. Дегенмен, жаңа өтінімдер ағымдағы тағайындалған мақұлдаушы орган арқылы өтуі керек.
Serene Jade компаниясының ILR таймері Global Talent иелеріне iOS, Android және интернет арқылы гранттан есеп айырысуға дейін біліктілік бойынша тұрғылықты жері мен келмейтіндігін бақылауға көмектеседі.